战略执行与战略转化的区别和联系

战略执行与战略转化的区别

　　战略执行是指将战略转化为具体行动，实现战略目标的过程。战略执行是：我在行动；我争先恐后积极主动去做；我不斤斤计较任何个人得失而去做；我能自我监督、反省和改进；我做得正确；我做得卓越。

　　战略转化是指将企业的战略思想和战略目标转化为具体的组织行动的过程。战略转化是战略承接，即战略承诺与接受。主要是：组织需要我做,这是我应该做的；我愿意做我应该做的事情；我必须履行我的承诺；我开始着手准备去做；我要有能力做,并擅长做；我已经提前做好一切准备。

战略执行与战略转化的联系

　　战略执行是战略转化的具体过程，是从战略思想到实施的过程，是达成战略目标的关键环节。

　　战略转化是战略执行的基础，是实现战略目标的前提，是实现企业战略目标的重要环节。

　　战略执行和战略转化是相互联系的，战略转化是战略执行的基础，而战略执行是战略转化的具体实施过程。只有将战略思想和战略目标转化为具体的组织行动，才能实现企业的战略目标。

　　以上就是关于“战略执行与战略转化的区别和联系”的介绍，供大家参考。